Regelung zur Mindestrente verabschiedet

Der Gesetzentwurf zur Änderung einiger Gesetze und des Gesetzesdekrets Nr. 375 (KHK), der unter anderem die Anhebung der Mindestrente auf 20.000 TL vorsieht, wurde in der Generalversammlung des türkischen Parlaments (TBMM) angenommen.

Der Gesetzentwurf zur Änderung einiger Gesetze und des Gesetzesdekrets Nr. 375 (KHK), der unter anderem die Anhebung der Mindestrente von 16.881 TL auf 20.000 TL vorsieht, wurde in der Generalversammlung des türkischen Parlaments (TBMM) angenommen. Dem Entwurf zufolge wird das Beamtengesetz im Einklang mit einer Aufhebungsentscheidung des Verfassungsgerichts geändert. Demnach werden Personen, die während ihrer Probezeit eine der grundlegenden oder vorbereitenden Schulungen oder Praktikumsphasen nicht bestehen, mehr als eine Verwarnung und/oder einen Verweis erhalten haben oder mit einer Gehaltskürzung oder einem Aufschub des Stufenaufstiegs bestraft wurden, auf Vorschlag der Disziplinarvorgesetzten und mit Genehmigung des zur Ernennung befugten Vorgesetzten aus dem Dienst entlassen. Die Entlassenen werden von den jeweiligen Institutionen unverzüglich der Behörde gemeldet, bei der das Personalinformationssystem geführt wird. Gemäß diesen Bestimmungen werden Personen, die aus anderen als gesundheitlichen Gründen entlassen wurden, für einen Zeitraum von 3 Jahren nicht wieder in den Staatsdienst aufgenommen.

Im Rahmen der Aufhebungsentscheidung des Verfassungsgerichts wird eine Regelung zur Verjährungsfrist getroffen, die bei der gerichtlichen Aufhebung von Disziplinarstrafen gegen Beamte anzuwenden ist. Demnach erlischt die Befugnis zur Verhängung einer Disziplinarstrafe, wenn diese nicht innerhalb von spätestens 2 Jahren ab dem Datum der Begehung der Tat oder des Verhaltens, das die Disziplinarstrafe rechtfertigt, verhängt wurde. Wird eine Disziplinarstrafe gerichtlich aufgehoben, kann innerhalb der verbleibenden Verjährungsfrist ab dem Datum, an dem die Entscheidung der Verwaltung zugeht, eine neue Disziplinarstrafe unter Berücksichtigung der Begründung der Entscheidung verhängt werden, sofern die Verjährungsfrist abläuft oder weniger als 3 Monate verbleiben, spätestens jedoch innerhalb von 4 Monaten.

Mit dem Entwurf wird eine Regelung zu den Aufgaben des Ministeriums für Verkehr und Infrastruktur im Straßenverkehrsgesetz getroffen. Demnach ist das Ministerium befugt, Betreiber von geteilten E-Scooter-Diensten zu kontrollieren und Protokolle über Ordnungswidrigkeiten gegen die Verantwortlichen bei Verstößen zu erstellen.

Mindestrente auf 20.000 Lira gestiegen

Mit der Änderung des Gesetzes über Sozialversicherung und allgemeine Krankenversicherung im Rahmen des Entwurfs wurde der monatliche Mindestzahlungsbetrag für Alters-, Invaliditäts- und Hinterbliebenenrenten sowie deren Anspruchsberechtigte, der pro Akte auf 16.881 Lira festgesetzt war, ab dem Zahlungszeitraum Januar 2026 auf 20.000 Lira angehoben.

Mit der Regelung wurde der Arbeitgeberzuschuss zum Mindestlohn ab dem 1. Januar 2026 von 1.000 Lira auf 1.270 Lira erhöht, um die Arbeitskosten der Arbeitgeber zu senken, die Beschäftigung zu steigern und die registrierte Beschäftigung zu schützen.

Durch die Änderung des Gesetzes über die Gründung und Rundfunkdienste von Radio- und Fernsehsendern werden Medienanbieter, die trotz einer Sendelizenz außerhalb des Lizenztyps senden oder gemäß den Übergangsbestimmungen für Kanäle und Frequenzen weiterhin senden und unerlaubte Sender errichten, vom Obersten Rat (RTÜK) verwarnt. Gegen diejenigen, die trotz der Verwarnung den unerlaubten Sendebetrieb fortsetzen, werden gerichtliche und verwaltungsrechtliche Sanktionen verhängt.

Natürliche Personen sowie Vorstandsmitglieder und Geschäftsführer juristischer Personen, die gegen diese Bestimmung verstoßen, werden mit einer Freiheitsstrafe von einem bis zu zwei Jahren und einer Geldstrafe von tausend bis 5.000 Tagen bestraft. Gegen juristische Personen werden zudem die Sicherheitsmaßnahmen des türkischen Strafgesetzbuches angewandt. Sendeanlagen und Einrichtungen, die ihren Betrieb unerlaubt fortsetzen, werden vom Obersten Rat versiegelt und geschlossen.

Regelung zum türkischen Vermögensfonds (TVF)

Im Einklang mit der Aufhebungsentscheidung des Verfassungsgerichts wird im Gesetz über die Gründung der Türkiye Varlık Fonu Yönetimi Anonim Şirketi (Türkische Vermögensfonds-Verwaltungsgesellschaft) und die Änderung einiger Gesetze eine Regelung zum Mechanismus der Prüfungsverfahren und -grundsätze getroffen, denen andere vom Unternehmen zu gründende Unternehmen und Fonds unterliegen. Andere vom Unternehmen zu gründende Unternehmen, der türkische Vermögensfonds (TVF) sowie Unternehmen oder Unterfonds, die von diesen als Mehrheitsaktionär gegründet wurden oder werden, sowie Unternehmen, Unterfonds und deren verbundene Unternehmen, deren Gründer sie sind oder an denen sie mehr als die Hälfte des Kapitals oder der Beteiligungsanteile durch Zahlung der entsprechenden Beträge halten, unterliegen einer unabhängigen Prüfung.

Die jährlich geprüften Finanzberichte und Aktivitäten des Unternehmens, des TVF oder der von diesen als Mehrheitsaktionär gegründeten oder zu gründenden Unternehmen oder Unterfonds sowie der Unternehmen, Unterfonds und deren verbundener Unternehmen, deren Gründer sie sind oder an denen sie mehr als die Hälfte des Kapitals oder der Beteiligungsanteile durch Zahlung der entsprechenden Beträge halten, werden von mindestens drei vom Präsidenten ernannten zentralen Prüfern, die Experten in den Bereichen Kapitalmärkte, Finanzen, Wirtschaft, Finanzwesen, Bankwesen und Entwicklung sind, im Rahmen der Standards für unabhängige Prüfungen geprüft.

Die TVF Yönetimi Anonim Şirketi, der TVF oder die von diesen als Mehrheitsaktionär gegründeten oder zu gründenden Unternehmen oder Unterfonds sowie die Unternehmen, Unterfonds und deren verbundene Unternehmen, deren Gründer sie sind oder an denen sie mehr als die Hälfte des Kapitals oder der Beteiligungsanteile durch Zahlung der entsprechenden Beträge halten, unterliegen den Bestimmungen des Privatrechts. Für diese Unternehmen gelten das türkische Handelsgesetzbuch und ihre eigenen speziellen Rechtsvorschriften, für Fonds einschließlich des TVF gelten ihre eigenen speziellen Rechtsvorschriften.

Die TVF Yönetimi Anonim Şirketi, der TVF, die von diesen als Mehrheitsaktionär gegründeten oder zu gründenden Unternehmen oder Unterfonds sowie die Unternehmen, Unterfonds und deren verbundene Unternehmen, deren Gründer sie sind oder an denen sie mehr als die Hälfte des Kapitals oder der Beteiligungsanteile durch Zahlung der entsprechenden Beträge halten, können in administrativen und finanziellen Angelegenheiten nicht den gesetzlichen Bestimmungen, Beschränkungen und Praktiken unterworfen werden, die die öffentliche Verwaltung oder Unternehmen, Betriebe, Unternehmungen und Organisationen betreffen, deren Kapital zu mehr als der Hälfte in öffentlicher Hand liegt.

Unter Vorbehalt der Bestimmungen im Abschnitt „Prüfung“ des Gesetzes gelten für den TVF, die TVF Yönetimi Anonim Şirketi oder die von diesen als Mehrheitsaktionär gegründeten oder zu gründenden Unternehmen oder Unterfonds sowie die Unternehmen, Unterfonds und deren verbundene Unternehmen, deren Gründer sie sind oder an denen sie mehr als die Hälfte des Kapitals oder der Beteiligungsanteile durch Zahlung der entsprechenden Beträge halten, nicht die Bestimmungen des Kapitalmarktgesetzes, des Gesetzes zum Schutz des Wettbewerbs und des Gesetzesdekrets Nr. 631 (KHK), mit Ausnahme von Artikel 12. Das Gesetz über das Finanzzentrum Istanbul wird geändert. Demnach wird den Teilnehmern vom Verwaltungsunternehmen ein Teilnahmezertifikat ausgestellt, um im Bürobereich tätig zu werden. Mit dem Entwurf wird durch die Änderung des Gesetzesdekrets Nr. 375 eine Regelung zu den finanziellen, sozialen Rechten und Leistungen sowie den Rentenansprüchen der Position des stellvertretenden Leiters für Cybersicherheit getroffen.

Nachrichtenquelle: 12punto