Hat die AKP-Regierung keine Mindestlohnerhöhung im Sinn?

In Zeiten hoher Inflation wurde der Mindestlohn üblicherweise im Januar und Juli angepasst. Mit dem relativen Rückgang der Inflation wurden Mindestlohnerhöhungen nur noch im Januar vorgenommen, bis zum Juli 2022. Als Mitte 2022 die Inflation wieder zu steigen begann, hatten die Mindestlohnempfänger einen erheblichen Realeinkommensverlust erlitten, und infolge des öffentlichen Aufschreis wurde der Mindestlohn nach Jahren erstmals wieder im Juli angehoben. Auch im Jahr 2023 wurde der Mindestlohn im Juli erhöht, doch aktuell sehen wir, dass im Juli 2024 keinerlei Erhöhung des Mindestlohns erfolgen wird.

Wenn wir uns jedoch die Zahlen des TÜİK ansehen, wird sehr deutlich, dass die im Januar 2024 vorgenommene Erhöhung des Mindestlohns bis Mai 2024 bereits zu 22 % aufgezehrt ist. Eine Inflation von 22 % in fünf Monaten bedeutet, dass das Realeinkommen der Mindestlohnempfänger im Durchschnitt um 4 % pro Monat gesunken ist. In der Umfrage unter Marktteilnehmern, die die Zentralbank in diesem Monat veröffentlicht hat, wurde die Erwartung für die Inflation zum Jahresende 2024 auf 43 % festgelegt. Sollte sich diese Erwartung bewahrheiten, wird das Realeinkommen der Mindestlohnempfänger bis zur nächsten Lohnerhöhung um 43 % gesunken sein.

Dabei würde eine Mindestlohnerhöhung im Juli 2024 den realen Verlust der Mindestlohnempfänger deutlich verringern und es den Geringverdienern, die bereits durch ihre Arbeit am wenigsten verdienen, ermöglichen, bis zum Jahresende zumindest eine gewisse Entlastung zu erfahren. Insbesondere wenn man bedenkt, dass mindestens 65 % der Erwerbstätigen zum Mindestlohn arbeiten, ist es offensichtlich, dass eine Lohnerhöhung im Juli für den Wohlstand des gesamten Landes von großer Bedeutung wäre.

Darüber hinaus ist es allgemein bekannt, dass der Mindestlohn die Menschen real in die Armut treibt, unabhängig davon, ob er einmal, zweimal oder jeden Monat neu bewertet wird – insbesondere in einer Zeit, in der die Genauigkeit der vom TÜİK veröffentlichten Inflationszahlen in Frage gestellt wird. Der im Januar 2024 auf netto 17.002,12 TL festgelegte Mindestlohn liegt derzeit bei weniger als einem Drittel der von Türk-İş bekannt gegebenen Armutsgrenze (57.736,78 TL) und sogar unter der offiziellen Hunger- bzw. Existenzminimumgrenze (17.725,19 TL).

Das gemeinsame Problem aller Lohnempfänger in unserem Land – ob Mindestlohnempfänger, Beschäftigte im Privatsektor, Beamte oder Rentner – ist, dass die vom TÜİK veröffentlichten Inflationszahlen weit davon entfernt sind, die Kaufkraft der Löhne zu schützen. Die Einkommen der Lohnempfänger sinken real von Tag zu Tag, und die Erhöhungen im Rahmen der Inflationsrate können diesen Rückgang nicht stoppen. Der wichtigste Grund hierfür ist, dass die vom TÜİK veröffentlichten Inflationszahlen nicht auf Basis der tatsächlichen Kaufkraft der Bürger gemessen werden. Laut der offiziellen Website des TÜİK werden für den VPI (Verbraucherpreisindex), der Schätzungen für die gesamte Türkei liefert, im Jahr 2024 in allen 81 Provinzen und 227 Bezirken monatlich etwa 608.594 Preise für 406 Artikel und 913 Artikelvarianten aus 28.852 Arbeitsstätten und 5.246 Wohnungen (Miete) erhoben.

Warum führen dann trotz der Überwachung so vieler Produkte die Lohnerhöhungen in Höhe der Inflationsrate zu einem realen Einkommensverlust für die Bürger? Die Antwort liegt natürlich wieder beim TÜİK. Wenn das TÜİK die Details zum Inflationswarenkorb offenlegen würde, könnten wir genau sehen, warum die Inflationszahlen weit von der Realität entfernt sind. Doch das TÜİK zieht es vor, diese Informationen nicht mit der Öffentlichkeit zu teilen, und setzt sogar gerichtliche Entscheidungen nicht um. Das TÜİK hatte den Prozess gegen den DİSK, der die Offenlegung der Details zur Inflationsberechnung forderte, verloren, war in Berufung gegangen und hatte auch dort verloren. Obwohl das Urteil rechtskräftig ist, kommt das TÜİK der gerichtlichen Anordnung nicht nach und legt die Berechnungsgrundlagen nicht offen.

Auch die Regierung ist sich bewusst, dass die TÜİK-Zahlen nicht ausreichen, um den Wohlstand der Lohnempfänger zu sichern, weshalb in den letzten zwei Jahren Lohnerhöhungen über der Inflationsrate unter Begründungen wie „Wohlfahrtsanteil“ oder „Ermessen des Präsidenten“ gewährt wurden. Doch selbst diese Erhöhungen konnten den Wohlstand der Lohnempfänger nicht schützen, und der reale Einkommensverlust dieser Gruppe setzt sich ungebremst fort.

Darüber hinaus sind die vom Präsidenten vorgenommenen Lohnerhöhungen in Bezug auf Stil und staatliche Seriosität äußerst bedenklich. Diese Erhöhungen, die fast wie ein Geschenk an die Bürger wirken, kränken einerseits die Bürger, die ihr Brot mit ehrlicher Arbeit verdienen, und stehen andererseits im Widerspruch zur staatlichen Seriosität. Der Staat ist verpflichtet, die Interessen und den Wohlstand seiner Bürger unter allen Umständen zu schützen, und muss dies mit der gebotenen Ernsthaftigkeit tun. Den Wohlstand von Millionen Menschen von den Worten eines Einzelnen abhängig zu machen, ist ein Stil, der keinem großen Staat würdig ist.

Ein weiteres wichtiges Thema für Lohnempfänger sind die Steuersätze. Während Steuerzahler, die Einkünfte aus anderen Quellen beziehen, viele ihrer Ausgaben absetzen können und von Rabatten, Ausnahmen und Befreiungen profitieren, sind die Abzugsmöglichkeiten für Lohnempfänger äußerst begrenzt oder gar nicht vorhanden. Während andere Einkommensbezieher ihre Steuern erst im Folgejahr zahlen, werden die Steuern bei Lohnempfängern abgezogen, noch bevor sie das Einkommen überhaupt erhalten haben. Obwohl in unserem Land jedes Jahr Änderungen an den Steuergesetzen vorgenommen werden und der Kapitalbesitzerschicht vielfältige Steuervorteile gewährt werden, gibt es keine steuerlichen Regelungen zugunsten der Lohnempfänger. Die Maßnahmen des derzeitigen Finanzministers Mehmet Şimşek, die unter dem Vorwand der Verbreiterung der Steuerbasis darauf abzielen, auf jeden Posten, der einen wichtigen Teil der Ausgaben einkommensschwacher Bürger ausmacht, mehr Steuern zu erheben (insbesondere durch die Erhöhung der Mehrwertsteuer), machen das Leben für Lohnempfänger noch schwieriger.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Lohnerhöhungen auf Basis der vom Staat verkündeten Inflationszahlen den Wohlstand der Lohnempfänger mindern und ihr Einkommen real senken. Um die realen Einkommensverluste der Lohnempfänger zu verringern und vergangene Verluste auszugleichen, sollten die Abzugsmöglichkeiten, Ausnahmen und Befreiungen von ihrem Einkommen erhöht werden, und der Steuersatz sollte nicht progressiv, sondern das ganze Jahr über mit 10 % angewendet werden.