Erklärung von Vedat Işıkhan zur Mindestlohnerhöhung

Der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, Vedat Işıkhan, hielt vor der Großen Nationalversammlung der Türkei (TBMM) eine Präsentation während der Beratungen über das Budget 2024 und den Jahresabschluss 2022 des Ministeriums für Arbeit und soziale Sicherheit.

„WIR STREBEN AN, DASS UNSERE ARBEITSLOSENQUOTE AUF 7,5 PROZENT SINKT“

In seiner Rede dort argumentierte Minister Işıkhan, dass es der Türkei in einem Umfeld, das von geopolitischen Spannungen und wirtschaftlichen Schwankungen auf globaler und regionaler Ebene sowie von Naturkatastrophen, Wasser-, Lebensmittel- und Energieengpässen sowie neuen Risiken und Unsicherheiten geprägt ist, gelungen sei, den Aufwärtstrend bei Beschäftigung und Erwerbsbeteiligung aufrechtzuerhalten. Er erklärte: „In diesem Rahmen streben wir an, bis Ende 2028 5 Millionen zusätzliche Arbeitsplätze zu schaffen und unsere Arbeitslosenquote auf 7,5 Prozent zu senken. Unser grundlegendes Ziel ist es, in allen Bereichen der Beschäftigung und Arbeit Arbeitsmöglichkeiten unter Bedingungen zu schaffen, die registriert sind, ein angemessenes Einkommen bieten und Arbeitsschutz sowie Sicherheit gewährleisten, insbesondere für Gruppen, die eine spezielle Politik erfordern. Als Ministerium kommen wir bei jeder Gelegenheit mit unseren Sozialpartnern zusammen und bemühen uns, unsere Konsultations- und Dialogmechanismen lebendig zu halten.“

BOTSCHAFT ZUM MINDESTLOHN

Işıkhan betonte, dass die Erhöhungen und Verbesserungen beim Mindestlohn ein konkreter Ausdruck der Bedeutung seien, die sie den Arbeitnehmern beimessen, und sagte: „Wir haben den Netto-Mindestlohn, der im Jahr 2002 bei 184 Lira lag, im Jahr 2023 auf 11.402 Lira angehoben und damit real verdreifacht. Wie Sie wissen, hat unsere Mindestlohnkommission am 11. Dezember ihre Arbeit aufgenommen, um den Mindestlohn für das Jahr 2024 festzulegen. Wir hoffen, dass das Ergebnis der Kommission ein Lohnniveau sein wird, dem alle zustimmen können.“

ERKLÄRUNG ZUM 3600-EK-GÖSTERGE-ZUSATZINDIKATOR

Minister Işıkhan erinnerte daran, dass sie mit dem Rahmenprotokoll für öffentliche Tarifverträge des Jahres 2023 die monatlichen Brutto-Grundlöhne der Arbeiter am Ende der Tarifverhandlungen auf 15.000 Lira angehoben haben, und setzte seine Präsentation wie folgt fort:

„Mit dieser Anhebung wurden alle Bruttolöhne für die ersten 6 Monate des Jahres 2023, einschließlich des Wohlfahrtsanteils, um 45 Prozent erhöht, und diese Verbesserungen wurden auch in anderen Bereichen umgesetzt. Die Verhandlungen zum 7. Tarifvertrag, der die finanziellen und sozialen Rechte unserer Staatsbediensteten regelt, fanden im August 2023 statt. Als Ergebnis der Tarifverhandlungen, die weitgehend mit einem Konsens endeten, wurde in allen 11 Dienstleistungszweigen eine Einigung mit den Gewerkschaften erzielt, abgesehen von der allgemeinen prozentualen Erhöhung des Tarifvertrags. Bei den Erhöhungen im vergangenen Juli wurde das niedrigste Gehalt für Staatsbedienstete auf 22.000 Lira angehoben. Die Erhöhungsrate beim niedrigsten Beamtengehalt betrug 142 Prozent, die durchschnittliche Erhöhungsrate bei Beamtengehältern lag bei 129 Prozent. Wir werden unseren Grundsatz, unsere Arbeitnehmer vor der Inflation zu schützen, auch in den kommenden Perioden mit der gleichen Entschlossenheit fortsetzen. Mit der am 15. Januar 2023 in Kraft getretenen 3600-Ek-Gösterge-Regelung haben wir die Neuregelung der Zusatzindikatoren für 5,3 Millionen beschäftigte und pensionierte Beamte sowie deren Anspruchsberechtigte sichergestellt. Darüber hinaus werden wir als Regierung die 3600-Ek-Gösterge-Regelung für unsere Staatsbediensteten, die in den ersten Grad aufsteigen, so schnell wie möglich umsetzen.“

Işıkhan teilte mit, dass sie im Zeitraum Januar-November 2023 durch die Arbeitsagentur İŞKUR die Vermittlung von 1 Million 99 Tausend Personen in den Privatsektor ermöglicht haben.

Işıkhan kündigte an, dass sie haushaltsbasierte Beschäftigungsunterstützungssysteme einführen werden, um sicherzustellen, dass in jeder Familie mindestens eine erwerbstätige Person ist, insbesondere unter den jungen Menschen.

„DIE ANZAHL DER PERSONEN, DIE VON DER REGELUNG IM RAHMEN VON EYT PROFITIEREN, BELÄUFT SICH HEUTE AUF ETWA 2 MILLIONEN“

Der Minister erinnerte daran, dass sie die in der Öffentlichkeit als EYT bekannte Regelung umgesetzt haben, und sagte: „Mit der Regelung haben wir die Altersgrenze für den Ruhestand für unsere Versicherten mit Versicherungsbeginn am oder vor dem 8. September 1999 aufgehoben. Wir haben diese Erwartung unserer Bürger erfüllt. Die Anzahl der Personen, die von der Regelung im Rahmen von EYT profitieren, beläuft sich heute auf etwa 2 Millionen.“

5.000 LIRA ZAHLUNG AN ERWERBSTÄTIGE RENTNER

Işıkhan berichtete, dass sie die Prämien für unsere Rentner zu den Feiertagen Ramadan- und Opferfest auf 2.000 Lira erhöht haben, und äußerte: „Wir haben an unsere nicht erwerbstätigen Rentner eine einmalige Zahlung von 5.000 Lira geleistet. Für unsere erwerbstätigen Rentner haben wir unsere Vorbereitungen so abgeschlossen, dass wir als Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit die Zahlungen innerhalb von zwei Tagen vornehmen können, sobald der Gesetzesentwurf in der TBMM angenommen und im Amtsblatt veröffentlicht wurde. Im neuen Jahr werden wir unsere Arbeiten zur Verbesserung der Renten im Einklang mit dem Budget fortsetzen.“

Die Budgetberatungen wurden nach Işıkhans Präsentation mit der Präsentation des Ministers für Kultur und Tourismus, Mehmet Nuri Ersoy, fortgesetzt.

Nachrichtenquelle: İHA