Ein weiteres Unternehmen stellt auf Stundenlohn-Modell um

Der Stahlhersteller Erdemir wird im Einklang mit seinem Bedarf für das Jahr 2024 eine Masseneinstellung für Positionen auf Stundenlohnbasis vornehmen.

Der Ankündigung zufolge beginnt der Bewerbungsprozess für die Masseneinstellungen auf Stundenlohnbasis bei Erdemir im Jahr 2024 am Montag, den 20. Mai.

Bewerbungen können vom 20. Mai bis zum 31. Mai an jedem Wochentag zwischen 08.00 und 16.00 Uhr in der Erdemir-Sporthalle eingereicht werden.

Von den Bewerbern wird verlangt, dass sie Absolventen von Berufsschulen oder Fachhochschulen in den Fachbereichen Elektrotechnik/Elektronik, industrielle Automatisierung, Maschinentechnik, Metalltechnik, Metallurgietechnik sowie Baumaschinentechnik der Kraftfahrzeugtechnik sind.

Die Bewerber müssen zum Zeitpunkt der Ausschreibung zwischen 18 und 26 Jahre alt sein (geboren am oder nach dem 21.05.1997 und am oder vor dem 19.05.2006). Personen, die im Melderegister von Kdz. Ereğli eingetragen sind oder ihren Wohnsitz vor dem 20. November 2023 in Kdz. Ereğli begründet haben und dort weiterhin wohnhaft sind, werden bevorzugt behandelt. Zudem wird vorzugsweise der abgeleistete Wehrdienst, die gesundheitliche Eignung für Arbeiten in sehr gefährlichen Arbeitsklassen sowie das Fehlen körperlicher oder geistiger Beeinträchtigungen, die die Ausübung der Tätigkeit verhindern könnten, vorausgesetzt.

Neben der persönlichen Einreichung der Bewerbung durch die Kandidaten unter Vorlage ihrer Ausweisdokumente werden auch Bewerbungen akzeptiert, die von Verwandten ersten Grades, einschließlich Ehepartnern und Geschwistern, unter Vorlage eines Personenstandsauszugs eingereicht werden. Der Bewerbungsprozess wird nach der persönlichen Anmeldung über einen Link fortgesetzt, der den Kandidaten ausgehändigt wird. Die Einstellungen erfolgen aus dem Kreis derjenigen, die die durchgeführten Prüfungen und Auswahlverfahren erfolgreich bestehen.

Nachrichtenquelle: İHA