Gewerkschaft und Arbeitgeber erzielen Einigung: Nettogehälter übersteigen 100.000 TL

Die langwierigen Tarifverhandlungen im Werk Baysan Trafo Kazanları im Landkreis Kartepe in Kocaeli konnten erfolgreich abgeschlossen werden, nachdem die Forderungen der Arbeiter erfüllt wurden.

Mit dem zwischen der Gewerkschaft und dem Arbeitgeber unterzeichneten neuen Vertrag wurden die Löhne und Sozialleistungen der 220 gewerkschaftlich organisierten Beschäftigten im Werk deutlich angehoben.

Im Rahmen des Vertrags stieg das durchschnittliche Nettogehalt durch die Lohnerhöhung auf 90.000 TL. Zudem ist geplant, dass die Nettogehälter der Beschäftigten im Juni durch eine für die zweite Jahreshälfte vorgesehene zusätzliche Lohnerhöhung von 13 Prozent auf 102.000 TL steigen werden. Auch bei den Sozialleistungen wurden Verbesserungen erzielt.

Während in vielen Industrieunternehmen in der gesamten Türkei im Februar noch Tarifverhandlungen geführt wurden, stellt die Einigung im Werk Baysan Trafo Kazanları ein positives Beispiel für die Arbeiter der Branche dar. Sowohl die Lohnerhöhung als auch die Verbesserung der Sozialleistungen durch den Tarifvertrag wurden von den Arbeitern mit Zufriedenheit aufgenommen.

Nachrichtenquelle: 12punto